第4編 人事/第4章 服務
淡路広域消防事務組合職員の人事評価実施規程
平成28年3月29日訓令第202号
目 次
/
改正沿革
題名等
本則
第1条(総則)
第2条(定義)
第1号
第2号
第3号
第4号
第3条(被評価者の範囲)
第4条(一次評価者、二次評価者、確認者)
第5条(評価者研修の実施)
第6条(人事評価の期間)
第1号
第2号
第2項
第7条(人事評価における点数の付与等)
第2項
第3項
第8条(業務目標の設定)
第9条(自己申告)
第10条(評価の実施、面談、結果の開示)
第2項
第3項
第4項
第5項
第6項
第11条(職員の異動又は併任への対応)
第12条(人事評価記録書の保管)
第13条(人事評価の結果の活用)
第2項
第14条(特別評価等)
第2項
第3項
第15条(苦情処理)
第2項
第3項
第16条(連絡調整会議の設置)
第17条(会計年度任用職員の人事評価)
第18条(委任)
制定附則
(施行期日)
改正附則
附 則(平成30年3月29日訓令第210号)
附 則(令和3年10月1日訓令第233号)
附 則(令和4年7月1日訓令第242号)
平成28年3月29日訓令第202号 公布
平成30年3月29日訓令第210号
令和3年10月1日訓令第233号
令和4年7月1日訓令第242号